- La integración del Asistente de Google, además de México, se realizó en Brasil, España y Francia
- Los usuarios de dichos mercados ahora podrán utilizar las herramientas de la app mediante comandos de voz
viernes, 16 de diciembre de 2022
‘Hey Google’, llévame a casa: Waze integra al Asistente de Google en español
Agilidad en tiempos de Pandemia
martes, 13 de diciembre de 2022
Inicia el año creando tu propio negocio: cómo armar tu tienda en línea desde cero
- Tiendanube, plataforma de soluciones de e-commerce líder en Latinoamérica, te guía para comenzar a vender en línea con 8 sencillos pasos
Herramientas para implementar el trabajo a distancia durante la pandemia
- En México, de acuerdo con la consultora de recursos humanos Randstad, 4% de la población trabaja de forma remota, un número reducido que deberá adaptarse a las recomendaciones de las autoridades para adoptar tecnología que favorezca esta modalidad, facilite la continua operación de las empresas, mantenga la productividad, mientras protege la salud de sus colaboradores
Debido a la situación que se está viviendo en México y el mundo con la pandemia del Covid-19, las autoridades han recomendado tomar medidas para evitar el aumento de los contagios. Una de las más importantes, además de decretar el cierre de eventos masivos, escuelas y centros de recreación, es que las compañías continúen sus actividades de manera remota. Con el fin de facilitar la integración del entorno digital en los procesos de trabajo, SONDA, principal red latinoamericana de servicios y soluciones de Tecnologías de la Información (TI) de clase mundial, sugiere distintas herramientas para mantener la productividad, los ritmos y flujos de trabajo habituales mediante el trabajo a distancia.
La Organización Internacional de Trabajo (OIT) define el trabajo a distancia como aquella modalidad en la cual éste se realiza en una ubicación alejada de una oficina central o instalaciones de producción, separando así al trabajador del contacto personal con colegas con quienes se comparte esa oficina, todo esto habilitado por la tecnología. (Citado en Vittorio Di Martino, 2004).
“Es importante considerar que situaciones de riesgo como la que el mundo enfrenta hoy día, se convierte en una oportunidad de volvernos creativos y tomar mano de la función que las tecnologías de información nos ofrecen. El trabajo a distancia es, sin duda, uno de los formatos más sugeridos en una etapa de distanciamiento social, ya que permite asegurar la salud de los empleados, no suspender una gran parte de las actividades laborales e incluso mejorar la productividad”, señaló Salvador Cabral, CEO de SONDA en México.
Aún cuando el informe: “Influencia de las tecnologías de la información y de la comunicación (TIC) sobre la salud de los trabajadores1”, elaborado por la Universidad Internacional de Valencia, afirma que actualmente 2.5% de la población laboral activa en México trabaja en la modalidad de teletrabajo, la implementación de este formato todavía debe ser adoptado por muchas otras organizaciones; incluso por aquellas que no se consideran aptas debido a que la naturaleza de sus negocios requiere la presencia física de los colaboradores.
Para SONDA, incluso en estos casos, la modalidad es viable,solo se requiere generar conocimiento y dar una consultoría adecuada para determinar la mejor manera de implementar el concepto en todos los casos. “Las empresas solo deben asegurar y garantizar la conectividad desde cualquier lugar; e implantar sistemas de acceso remoto que sean seguros y disponibles”, señaló Cabral. “El desafío es potenciar al máximo la fuerza laboral en movimiento para darles independencia del lugar físico en que trabajan y que cuenten con todas las herramientas necesarias para contribuir al crecimiento del negocio, permitiendo su productividad al máximo, una colaboración eficiente y relacionamiento desde un ambiente seguro, un smart working funcional, como el que promovemos en SONDA”, concluyó.
Ventajas del trabajo a distancia
Para SONDA el trabajo a distancia, en general, provee de grandes ventajas al empleador y el empleado, entre ellas:
Aumenta la productividad. Es conocido que el trabajo a distancia repercute en un aumento en la productividad, que suele cifrarse entre el 10% y el 20%, que en casos como el actual, favorece la seguridad física y emocional de los empleados.
Disminuye el ausentismo. Con una vida más armónica y equilibrada, la compañía tiene menos probabilidades de sufrir del ausentismo de sus empleados, qué según empresas de Recursos Humanos, puede llegar a representar hasta un 7.3% en el costo de su nómina anual. Muchas de estas ausencias se dan por un imprevisto o porque tuvieron que realizar una actividad que no podía ser compatible con el horario laboral.
Controla y da seguimiento permanente. Gracias a las herramientas tecnológicas, el trabajo a distancia permite la medición de productividad, favoreciendo que los jefes y líderes de proyectos tengan acceso permanente al estado de avance sobre las metas propuestas. La oferta de aplicaciones y software especializados en el seguimiento de procesos y proyectos es amplia y ofrece desde versiones gratuitas, sencillas pero efectivas, hasta plataformas completas que además de permitir el seguimiento ofrecen análisis y estadísticas sobre el avance de los procesos.
Aprendizaje de nuevas habilidades. Tanto la empresa, como el colaborador deberán adoptar otras habilidades para desempeñarse eficazmente en la modalidad de trabajo remoto, tales como aprender nuevos métodos de comunicación, administrar proyectos que no hacen evidente la distancia física entre él y su equipo de trabajo, concentración en ambientes relajados y llenos de distracciones, como el del hogar, y disciplina, mucha disciplina.
Provee un modelo más objetivo de evaluación del trabajo Debido a que esta modalidad no implica la supervisión de un superior en el lugar de trabajo, la forma de evaluación se ve modificada al beneficiar el producto final o los KPI’s objetivo, sobre el proceso y la metodología que el trabajador emplee para llegar a ellos.
La adopción del trabajo a distancia no será sencilla, sin embargo, es una ocasión de reforzar políticas, prepararse para las futuras necesidades de los empleados y las empresas, y por qué no, demostrar que la resiliencia es una característica intrínseca del ser humano.
Infraestructura tecnológica
Previo a considerar una estrategia de trabajo remoto, es necesario verificar la situación de las TI, que, aunque regularmente están listas para brindar continuidad comercial, requieren de planear la administración del centro de datos y, sobre todo, el estatus en la nube para sistemas críticos. Realizar ejercicios previos de plataformas de video, voz y chat es indispensable, así como priorizar las actividades y aplicaciones claves de TI. De la misma forma, si es detectado que la infraestructura tecnológica, resulta poco conveniente para aplicaciones como ésta, es una oportunidad para aprovechar los servicios de red como correo electrónico, mensajería instantánea o plataformas gratuitas que resultan funcionales.
En este contexto, SONDA en México presenta algunas herramientas para gestionar la productividad a distancia:
Soluciones operadas desde la nube. A través de proveedores como IBM, Amazon Web Service o Microsoft, se puede controlar operaciones a todo nivel y desde cualquier lugar del mundo. Tienen capacidad para ser no solo proveedores de gran almacenamiento, también para crear grupos de trabajo y colaboración en tiempo real.
Flujos de trabajo. Hay diferentes plataformas de colaboración en línea. Desde Trello, Slack o Monday, hasta el sistema de gestión a través de una cuenta de Google. Cada una ofrece bondades para el trabajo a distancia, todo depende del tamaño de empresa y de las necesidades de la misma.
Planeación de tareas. Time Doctor o ClockingIT son dos herramientas de seguimiento a equipos de trabajo, que le ayudan a administrar el trabajo de sus colaboradores y a dar seguimiento puntual al desarrollo del proyecto.
Reuniones a distancia. Existen soluciones implementadas con partner de SONDA en México, como Cisco, con Webex, o Avaya; y de dominio público como Teams, Skype Empresarial, Zoom o Google Meet
Comunicación interna. Existen herramientas que facilitan el contacto entre los miembros de una organización empresarial. Un ejemplo de ellas es Workplace, la red social de Facebook dirigida a empresas que, con la misma estética y algunos de sus servicios, ofrece un muro, chat, transmisiones en directo, todo para mantener la comunicación interna, compartir ideas del proceso creativo de los equipos de trabajo y difundir noticias interesantes de la compañía.
Vender en línea al extranjero, una opción para tener un segundo ingreso
- Datos del INEGI aseguran que, al segundo trimestre de 2022, 5.1 millones de personas en México tienen la necesidad de trabajar más tiempo para generar un mayor ingreso
- Vendedores mexicanos, a través de eBay, alcanzan diariamente mercados tan importantes como lo son EE.UU., Canadá, Reino Unido o Alemania, abriendo así la posibilidad de aumentar las ventas fuera del país
- Ahorros significativos: Aunque al vender por medio de un marketplace siempre habrá algunos gastos a considerar que te permitan aumentar tus posibilidades de cerrar una venta, estos no se comparan con el ahorro de rentar un local, adecuarlo para un negocio e incluso de desplazarse diariamente para lograr vender.
- Facilidad en envíos: Vendiendo a través de un marketplace no tienes que preocuparte por tener un punto de entrega, ni tienes que limitarte a vender dentro de tu país. La logística para hacer llegar tus productos a los diferentes compradores es apoyada por aliados que ofrecen tarifas preferenciales y beneficios para hacer más sencillos y eficientes tus procesos de envío.
- Flexibilidad de horarios: Para quienes buscan un ingreso aparte de su salario habitual, el comercio electrónico permite que aprovechen su tiempo y se enfoque en su tienda en línea, ya sea en tiempos muertos, por las mañanas o por las tardes, el horario no es un factor para lograr vender. Además, en un marketplace global como eBay, donde convergen compradores de distintos países alrededor del mundo, puedes seguir vendiendo mientras duermes.
- Mejor atención al cliente: Los comentarios de los compradores, las opiniones y el seguimiento que se le puede dar a una compra genera una mayor interacción entre el vendedor y el comprador, lo que puede impactar de forma muy positiva en el negocio, ya sea aumentando su posicionamiento en ventas exitosas, o generando una mejor calificación que a su vez sea la carta de presentación frente a nuevos compradores.
domingo, 11 de diciembre de 2022
La automatización y digitalización, claves para impulsar el crecimiento de las empresas
- 82% de PyMEs cierran debido a flujo de caja insuficiente, relacionado a una mala administración de capital
- Las soluciones digitales de control de gastos y pagos, son claves para avanzar en la transición digital de empresas
- Transparencia, seguridad, efectividad y crecimiento principales beneficios de automatización y digitalización
Hoy, ante el contexto de incertidumbre económica, en las empresas los encargados de finanzas, estrategia y administración de flujos de capital, gastos, transferencias y pagos, de una empresa evalúan detalladamente las inversiones para priorizar y maximizar recursos, sin embargo, si no cuentan con las soluciones tecnológicas necesarias, dichos procesos financieros se traducen en pérdidas de capital, tiempo, participación de mercado e incluso talento.
- Transparencia: Con la digitalización de los procesos, los administradores cuentan con visibilidad completa y control total en tiempo real sobre los gastos de la empresa, esto les permite asegurarse que los recursos se utilicen de forma eficiente, cumpliendo con los objetivos de la empresa.
- Efectividad en tareas múltiples: “A comparación de las plataformas bancarias con procesos manuales, las soluciones de los nuevos jugadores como Tribal, permiten realizar tareas múltiples, como pagos a proveedores, dispersiones de nómina y/o reconciliaciones, de forma simultánea. La innovación tecnológica es lo que nos permite avanzar de forma rápida y atender los puntos de dolor de las PyMEs y empresas”, señala Pedraza.
- Seguridad por encima de todo: Una de las principales preocupaciones de las empresas es en materia de seguridad, con paneles de control de gastos digitales, se podrá agregar un filtro de seguridad a tus procesos legales, fiscales y contables.
- Operaciones fluidas y acertadas: Los errores en los procesos manuales son algunos de los puntos críticos administrativos más comunes. A través de programar tareas se pueden evitar errores en cálculos o fricciones que lleven a pérdidas de capital.
- Crecimiento: En donde se adopta la automatización tienen menores costos de operación y suelen ser más eficientes, por ende, representa un mayor crecimiento de la empresa.
viernes, 9 de diciembre de 2022
Pago de luz y exportación de materiales, los principales gastos de la industria manufacturera en México
- Paquetería especializada, compra de maquinaria especializada y software de uso interno son los 3 principales comercios en donde se utilizan transferencias bancarias
- 58% de la industria manufacturera prefiere los pagos con tarjetas de crédito corporativas; 42% utilizan las transferencias bancarias
De acuerdo con la Secretaría de Economía de México, la industria manufacturera en el país cuenta con un total de 606 mil 549 empresas que producen cerca del 17.95% del PIB Nacional, lo que la convierte en uno de los motores más importantes para la generación de empleos, el crecimiento y la productividad del país.
¡Betway, en conjunto con Uber tiene algo padrísimo para ti!
lunes, 5 de diciembre de 2022
OPPO celebra su 18 aniversario creando un futuro inteligente con Inspiration Ahead
- OPPO marcará su 18 aniversario con el lanzamiento de Comunidad Global OPPO para fortalecer la relación con sus usuarios alrededor del mundo
- OPPO continuará investigando iniciativas de desarrollo sustentable que beneficien a más personas a través de la tecnología
- Protección ambiental: OPPO se ha comprometido a integrar el concepto de sostenibilidad en todo el ciclo de vida de sus productos. Además de reducir los plásticos utilizados en el ensamblaje, OPPO también se esfuerza por mejorar la vida útil y la durabilidad de sus productos. Entre estas iniciativas, el motor de salud de la batería (BHE) desarrollado por OPPO ayuda a mantener más del 80 % de su capacidad original después de 1600 ciclos de carga y descarga, lo cual es el doble del promedio de la industria.
- Empoderamiento de la juventud: Desde hace cuatro años, se ha llevado a cabo el programa de artistas emergentes de OPPO Renovators, el cual impulsa a los jóvenes a imaginar el futuro de la tecnología a través del arte.
- Inclusión digital: OPPO cree en la virtud de la tecnología y se compromete a mejorar el diseño de sus productos para atender las diversas necesidades de diferentes grupos. OPPO fue uno de los primeros en identificar a las personas con Deficiencia de Visión de Color e introdujo la función Mejora de la Visión de Color, la cual ofrece hasta 766 perfiles de pantalla con el fin de ayudarlos a disfrutar de una pantalla de color más precisa.
- Salud y bienestar: Desarrollado por el OPPO Health Lab, el Kit de Investigación de la Salud OPPO, incluye un conjunto completo de herramientas para ayudar a los profesionales de la salud a recopilar y analizar datos, lo que facilita la investigación de salud. Del mismo modo, la marca también se preocupa por la salud mental de los usuarios y presenta la aplicación O Relax, que ofrece una serie de sonidos y juegos de relajación para ayudar a los usuarios a relajarse de una manera divertida.
Acceder a tecnología de punta es posible sin gastar una fortuna
- El ingreso promedio mensual de los profesionistas ocupados en México ronda los 15,000 pesos, por lo que su acceso a tecnología de punta puede verse limitado
- Los artículos reacondicionados generan la posibilidad de democratizar la tecnología al ofrecer precios más accesibles
- Tan solo el año pasado, se compró un artículo reacondicionado cada 36 segundos en eBay
domingo, 30 de octubre de 2022
Flexibilidad y digitalización: las claves para la retención de talento
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Tiendanube incorpora la realidad aumentada para que las personas puedan probar virtualmente sus compras
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